COORDINADOR/A EN PLANIFICACIÓN DE POLÍTICAS DE RECURSOS HUMANOS
MINISTERIO DE LA MUJER Y POBLACIONES VULNERABLES⌖ Lima · Lima
Sobre el aviso
Experiencia
Formación académica
Especialización
Conocimientos
Competencias
Información importante sobre las bases
Para el puesto COORDINADOR/A EN PLANIFICACIÓN DE POLÍTICAS DE RECURSOS HUMANOS de MINISTERIO DE LA MUJER Y POBLACIONES VULNERABLES, publicado el 19/10/2026, revisa el aviso y las bases originales antes de postular. Las condiciones, documentos exigidos, cronograma y forma de postulación son establecidos por la entidad o empresa.
Desde este portal no se ha verificado la disponibilidad de un documento de bases descargable para esta oferta. Puedes consultar la información oficial mediante el siguiente enlace.
Consultar fuente original ↗Preguntas frecuentes
Respuestas basadas únicamente en los datos registrados para esta oferta.
¿Cuánto paga la convocatoria de COORDINADOR/A EN PLANIFICACIÓN DE POLÍTICAS DE RECURSOS HUMANOS en MINISTERIO DE LA MUJER Y POBLACIONES VULNERABLES?
La remuneración indicada para COORDINADOR/A EN PLANIFICACIÓN DE POLÍTICAS DE RECURSOS HUMANOS en MINISTERIO DE LA MUJER Y POBLACIONES VULNERABLES es de S/ 12,000.00. Consulta las bases oficiales para verificar las condiciones y la periodicidad del pago.
¿Hasta cuándo puedo postular a COORDINADOR/A EN PLANIFICACIÓN DE POLÍTICAS DE RECURSOS HUMANOS?
La fecha de cierre publicada para COORDINADOR/A EN PLANIFICACIÓN DE POLÍTICAS DE RECURSOS HUMANOS es el 30/10/2026. Confirma el horario y las etapas del cronograma en la convocatoria oficial de MINISTERIO DE LA MUJER Y POBLACIONES VULNERABLES.
¿Qué requisitos piden para COORDINADOR/A EN PLANIFICACIÓN DE POLÍTICAS DE RECURSOS HUMANOS en MINISTERIO DE LA MUJER Y POBLACIONES VULNERABLES?
Los requisitos publicados incluyen: • TÍTULO UNIVERSITARIO EN ADMINISTRACIÓN, DERECHO, INGENIERÍA O AFINES. • GRADO DE MAESTRÍA EN GESTIÓN PÚBLICA Y/O GESTIÓN DEL TALENTO HUMANO Y/O GESTIÓN DE PROYECTOS Y/O ADMINISTRACIÓN. • SEIS(6) AÑOS DE EXPERIENCIA LABORAL EN EL SECTOR PÚBLICO Y/O PRIVADO. • CUATRO (4) AÑOS DE EXPERIENCIA ESPECÍFICA EN FUNCIÓN O LA MATERIA EN EL SECTOR PÚBLICO Y/O PRIVADO. • DOS (2) AÑOS DESDE EL NIVEL DE ESPECIALISTA. • TRES (3) AÑOS EN EL SECTOR PÚBLICO, QUE DEBEN FORMAR PARTE DE LOS CUATRO (4) AÑOS EN LA FUNCIÓN O MATERIA. • PROGRAMA DE ESPECIALIZACIÓN Y/O DIPLOMADO EN RECURSOS HUMANOS Y/O LEY DEL SERVICIO CIVIL Y/O AFINES. • CURSO DE PLANEAMIENTO ESTRATÉGICO Y/O GESTIÓN POR PROCESOS Y/O GESTIÓN DE CALIDAD, MÍNIMO DE 12 HORAS. • CONOCIMIENTOS DE LOS SISTEMAS ADMINISTRATIVOS DE RECURSOS HUMANOS EN EL SECTOR PÚBLICO, LEY DEL SERVICIO CIVIL Y PLANIFICAC… Revisa la información completa de esta ficha y, especialmente, las bases oficiales.
¿Dónde queda el puesto de COORDINADOR/A EN PLANIFICACIÓN DE POLÍTICAS DE RECURSOS HUMANOS?
La ubicación consignada en esta oferta es Lima. La convocatoria indica 1 vacante. Confirma la sede exacta con MINISTERIO DE LA MUJER Y POBLACIONES VULNERABLES.
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