ABOGADO PARA LA GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS
DIRECCION REGIONAL DE EDUCACION SAN MARTIN⌖ San Martin · Moyobamba
Sobre el aviso
Experiencia
Formación académica
Especialización
Conocimientos
Competencias
Información importante sobre las bases
Para el puesto ABOGADO PARA LA GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS de DIRECCION REGIONAL DE EDUCACION SAN MARTIN, publicado el 07/10/2026, revisa el aviso y las bases originales antes de postular. Las condiciones, documentos exigidos, cronograma y forma de postulación son establecidos por la entidad o empresa.
Desde este portal no se ha verificado la disponibilidad de un documento de bases descargable para esta oferta. Puedes consultar la información oficial mediante el siguiente enlace.
Consultar fuente original ↗Preguntas frecuentes
Respuestas basadas únicamente en los datos registrados para esta oferta.
¿Cuánto paga la convocatoria de ABOGADO PARA LA GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS en DIRECCION REGIONAL DE EDUCACION SAN MARTIN?
La remuneración indicada para ABOGADO PARA LA GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS en DIRECCION REGIONAL DE EDUCACION SAN MARTIN es de S/ 3,364.19. Consulta las bases oficiales para verificar las condiciones y la periodicidad del pago.
¿Hasta cuándo puedo postular a ABOGADO PARA LA GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS?
La fecha de cierre publicada para ABOGADO PARA LA GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS es el 21/10/2026. Confirma el horario y las etapas del cronograma en la convocatoria oficial de DIRECCION REGIONAL DE EDUCACION SAN MARTIN.
¿Qué requisitos piden para ABOGADO PARA LA GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS en DIRECCION REGIONAL DE EDUCACION SAN MARTIN?
Los requisitos publicados incluyen: • TITULADO PROFESIONAL DE ABOGADO (A), (COLEGIATURA Y HABILIDAD PROFESIONAL VIGENTE) • EXPERIENCIA GENERAL DE TRES (03) AÑOS EN EL SECTOR PÚBLICO Y/O PRIVADO. • EXPERIENCIA ESPECÍFICA MÍNIMA DE UN (01) AÑO EN LA FUNCIÓN O MATERIA EN EL SECTOR PÚBLICO. • CURSOS O DIPLOMADOS O PROGRAMAS DE ESPECIALIZACIÓN EN TEMAS RELACIONADOS AL DERECHO LABORAL Y/O DERECHO ADMINISTRATIVO Y/O DERECHO CIVIL Y/O DERECHO PENAL Y GESTIÓN PÚBLICA. • GESTIÓN PÚBLICA. • DERECHO ADMINISTRATIVO. • DERECHO LABORAL PÚBLICO. • DERECHO PENAL Y PROCESAL PENAL. • LEY N° 30057, LEY DEL SERVICIO CIVIL. • CONOCIMIENTO DE OFIMÁTICA: PROCESADOR DE TEXTOS BÁSICO (WORD, OPEN OFFICE, WRITE, ETC.); HOJAS DE CÁLCULO BÁSICO (EXCEL, OPEN CALC, ETC.); PROGRAMA DE PRESENTACIONES BÁSICO (POWER POINT, PREZI, ETC.). • CAPACIDAD DE ANÁLISIS Y SÍNTESIS. • PENSAMIENTO ANALÍTICO. • RESERVA EN… Revisa la información completa de esta ficha y, especialmente, las bases oficiales.
¿Dónde queda el puesto de ABOGADO PARA LA GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS?
La ubicación consignada en esta oferta es Moyobamba, San Martin. La convocatoria indica 1 vacante. Confirma la sede exacta con DIRECCION REGIONAL DE EDUCACION SAN MARTIN.
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